没有签订劳动合同，开始口头承诺有利润分红，后面逼我辞职，不给分红，有办法要补偿吗？

Question

我在这家私企工作快三了，开始口头承诺有利润分红，今天老板就说我这里做事不好，那里做事不好，意思就是要逼我主动辞职，还说没有分红给。我想问下，我能不能要到补偿！希望懂法律的朋友帮忙回答下，谢谢！
问题是他跟我没有签，我提了几次，都说等等。开始做人做事都跟君子样的，那个知道老板是小人一个啊？

Answer 1

口头承诺的东西，无法被法律支持的，所以就算老板不给分红的话，你也没有办法的， 但是没人签订劳动合同，按《劳动合同法》第82条规定，超过一个月未签订劳动合同的，由第二个月开始，要支付二倍工资的，最多支付一年的双倍工资。

Answer 2

口头承诺就别太当真了，当老板的最会开空头支票了。追问

分红我是不想了，我只想知道有没有办法要补偿或者赔偿！

Answer 3

可能有点难，因为是口头嘛，又没有白家黑字的写出来。

Answer 4

拿着录音笔，再去找他谈

Answer 5

不能，进入公司前签订劳动合同是保护自身利益最有法律效应的手段追问

问题是他跟我没有签，我提了几次，都说等等。开始做人做事都跟君子样的，那个知道老板是小人一个啊？