“灵魂如果没有确定的目标,它就会丧失自己,因为俗语说得好,到处在等于无处在,四处为家的人无处为家。”——
贺拉斯1、目标感的重要性
有些人,每天休息5个小时依然神采奕奕,干劲十足;有些人,睡了8个小时仍然睡不醒,容易犯困。
身边有这样的人,不管是名誉,是职场,还是创业,赚钱,成功对于他们来说“轻而易举”。而我们却在抱怨一辈子可能都没有这样的“好运”和“机会”。
这些人身上都有一个标签,强烈的目标感!目标感强的人一旦锁定目标,就是不出手则已,一出手惊人,他们每天都活在计划当中,充实,忙碌,恨不得每天有36个小时。
相反,有些人正面临着:
缺乏兴趣,对未来5-10年的发展感到迷茫;
没有目标,不知道每天工作的意义在哪里;
害怕被淘汰,难以抉择未来前进的方向。
没有目标,或者说,没有要寻找目标的意识,是造成这些困惑的根本原因。
卡内基曾经做过关于人生目标的调查。
他发现,世界上只有3%的人能够有确定的目标,并知道怎样把目标落实,而另外97%的人,要么根本没有目标,要么目标不确定,要么不知道怎样去实现目标。
2、如何培养目标感
这里介绍一个
万能公式:每天小目标设定+达成的成就感+自我奖励=目标感的养成
提前一天定好第二天需要做到的目标,这个目标不论大小,然后一定要把目标写下来,贴在家里或者办公桌显眼的位置,每天结束前检视自己达成情况。
人之所以优秀,不在智商,不缺方法,在
执行力!