上班一个月觉得这个工作不适合自己，想辞职，已经提交了自己的辞职申请书，但是公司缺人，不同意我离

上班一个月觉得这个工作不适合自己，想辞职，已经提交了自己的辞职申请书，但是公司缺人，不同意我离

职，人事部说我自己擅自离职的话我一分钱的工资都没有，上到3.15日工资一分钱都不会少给我，请问如果我自己离职，公司不给我发工资怎么办

举报该问题

推荐答案 2018-01-29

用快递或者挂号信给公司寄一封辞职信，把开具的证明保留下来当证据，一个月后直接走人，不给钱找劳动局

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://00.wendadaohang.com/zd/DIeZjD0ZnTZrDIBnrZB.html

相似回答

员工提前一个月写辞职书,但是老板没同意辞职申请,员工可以离职吗...答：其实这需要分两种情况，一种是正式的合同工，另外一种是试用人员。如果劳动者与该公司签订了正式的合同，那么离职的时候一定是需要提前一个月将离职的材料准备好，并且上交给该公司。而如果是试用人员的话，试用期间，辞职报告需要在三天前提交。时间期限如果在一个月以内或者是在三天以内的话，劳动者就已...

已经提前递交辞职信了,公司还是不肯放人怎么办?答：离开后会找到自己一份喜欢满意的工作.或者自己选择创业.离职后如果自己本身有足够的金钱可以选择不急于找工作，公司如果中间阻碍 ,可以申请劳动仲裁。

员工申请离职公司不批准怎么办答：劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。二、...

提交辞职申请书,领导不批怎么办?答：到期后劳动者即可要求用人单位办理交接手续，用人单位拒绝的，劳动者可以向劳动监察投诉，或者申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动...

大家正在搜

上班不到一个月辞职不给工资怎么办上班一个月想辞职不好意思说到公司上班一个月可以辞职吗上班不到一个月辞职有工资吗上班提前一个月辞职不批怎么办上班未满一个月辞职不给工资上班一个月想辞职员工上班未满一个月辞职提前一个月辞职还要上班吗

我是国企员工，现在想辞职，已经递交了辞职申请书，但是公司说还...

辞职是写辞职报告还是这辞职申请书

我提交了辞职申请书，现在我后悔了。我想撤销辞职申请书，但是公...

离职申请书

我一个月前提交辞职申请书，必须要领导批才能辞职吗

在工厂工作，提交了辞职申请书，领导不签字，该如何是好？辞职要...

辞职通知书怎么写辞职申请书有同样的法律效力么？

员工辞职申请书一个月未批不让走