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两个单位工龄可以合在一起吗
我原
单位
的工龄和现单位的
工龄可以
合并计算吗?
答:
可以合并计算
,前提是你们单位从87年1月2000年工作期间你们单位必须为你足额交纳社会保险,这样从79年到86年12月份的年限可以视为你们缴纳保险年限,合并计算的话,你可以从原单位缴纳社保机构开取证明交到先缴纳社保机构即可。
...辞职
到
B
单位在
后来A单位和B单位又合拼了
工龄可以
算连
答:
连续工龄含本企业工龄是指工人、职员在两个工作单位以上,可以合并计算的工作时间
。按照《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》规定,工龄分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。本企业工龄(通称连续工龄)应以工人职员在本单位或若干个单...
两个单位
的
工龄能
合并吗个?
答:
两个单位的工龄,
只要不是重合的就可以合并
员工19年离职后今年再入职,
公司工龄
想和之前的合并,有没有法律法规说明...
答:
国家工作人员经组织动员精简或批准退职,以后又重新参加工作的,其精简或退职前连续工作的时间,
可以和重新参加工作后的工作时间合并计算工龄
。法律分析劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定...
两个单位在
同一个省
工龄能
连起来吗?
答:
可以合并计算
。前提是工作期间你们单位必须为你足额交纳社会保险,这样从原单位到现在单位工作的年限可以视为你们缴纳保险年限,合并计算的话,你可以从原单位缴纳社保机构开取证明交到先缴纳社保机构即可。每个地方执行起来会稍微有点区别,如果有时间的话建议还是去社保中心咨询一下,毕竟他们更明白操作程序。
机关事业
单位
和企业单位的养老保险缴纳年限
可以
合并计算吗
答:
补贴的标准为:本人离开机关上年度月平均基本工资×在机关工作年限×0.3%×120个月。按照国家有关规定,职工由企业进入事业
单位
工作之月起,执行机关事业单位的退休制度,其原有的连续
工龄
与进入机关事业后的工作年限合并计算,退休时按机关事业单位的办法计发养老金。已建立的个人账户继续由社会保险经办...
事业
单位
30年
工龄
,企业二十年工龄,合并哪个算数
答:
看具体情况而定。劳动者被
公司
从原来的公司安排到新的公司进行工作的
工龄
是合并计算的。如果原来公司已经向劳动者做了经济补偿,双方已经解除了劳动合同关系,新的公司计算经济补偿金的工龄时,工龄不合并计算。相关法律规定:《劳动合同法》第三十四条 用人
单位
发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,...
单位
给交社保和个人交社保是否
可以
合计
工龄
?
答:
可以的。个人交社保,分两种:一种是自己按月交的,等同企业养老,一种是居民养老,一般按年交,费用较低。不管自己交的哪种养老,都可以和企业养老合并,只是合并方式会有所不同。一种是合的年份,一种是合的账户金额。
原
单位
养老和现在单位养老不合并,退休
工龄能
算
一起吗
答:
不会不合并。当你在第一家
单位
上班时,单位给你上了“社会保险”。单位会按月给你缴纳“社保”费用。当你离开这个单位,它就会给你办理“减员”停缴。当你到了第
二
家单位,他又要给你“缴纳社保”也就是“续保”。(“社保部门”是统一的一个部门)如果换了城市,第一个城市的“社保部门”也会给...
关于养老保险问题,在
俩个单位
交了2份养老保险,
可以
合并吗?然后
工龄俩
...
答:
职工参加企业养老保险,调转到事业
单位
,应该继续缴费,需要办理转移,合并
在一起
,不能同时参加两份养老保险,比如你2013年5月调到事业单位,应该从2013年5月在事业单位缴费,2013年4月之前的,由企业缴费。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
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