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事业单位岗位调整原则
哪些地方
事业
编制将要缩减?
答:
省直编制5名及以下
单位原则
上一律撤并,职能并入相同或相近单位。通过整合撤并,省直各部门所属
事业单位
中,20名及以下编制规模的事业单位最多只能保留1个。河南机关事业单位技工
岗位
减少至178个 近日,河南省人力资源和社会保障厅对该省机关事业单位技工工种做了重新设置,工种由原来的290个
调整
为178个。河...
事业单位
工作
岗位
分类?
答:
事业单位岗位
是根据《事业单位岗位设置管理试行办法》分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。对应三类岗位又分别划分了通用的岗位等级,共28个级别。此外,事业单位也可以设置特设岗位,用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。1、事业单位管理岗 职员岗位一般应具有中专以上文化程度,其中六级以上职员...
事业单位
8级管理
岗位调整
工作会降级吗?
答:
如果在元
单位调整
,就不会影响级别的,如果要是到另一个单位去调整。肯定会降低级别的,这方面还是自己拿定好主意。
事业单位
管理
岗位
分为几个等级
答:
一级、二级职员岗位按照国家有关规定执行;三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作两年以上; 四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作三年以上;七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作三年以上。 补充:国家人事部规定,
事业单位岗位
分为管理岗位、专业...
事业单位
在岗不在编对以后晋升有影响吗?以后该如何操作?具体是编制在...
答:
现在各行各业的“铁饭碗”已被打破,企
事业单位
用人实行的是合同制,党政机关用人也在逐步推行聘任制,在其岗必获其薪,一个萝卜一个坑;而不在其岗,则不仅要“停薪”,而且要“去职”,没有空余的
岗位
虚位以待,供“停薪留职”之用。 眼下办理“停薪留职”最多的,还是集中在
事业单位
和...
报考
事业单位
的要求是什么
答:
因此,
事业单位
不论专业技术、行政管理、工勤
岗位
招聘工作人员,只要符合公开招聘方案中规定的资格条件要求的,不受原有身份限制,均可报考。六、事业单位公开招聘工作人员的正常程序是怎样的? 答:事业单位公开招聘应按下列程序进行:(一)制定招聘计划;(二)发布招聘信息;(三)受理应聘人员的申请,对资格条件进行审查;(四)...
事业
编会不会被辞退
视频时间 01:03
事业单位
专技岗怎么评职称
答:
专技岗最低级的是13级,也就是初级岗中最底层级。对于刚进入
事业单位
的新人来说,如果你聘用的
岗位
是专技岗,上海地区本科学历任职一年转正后可聘任助理级工程师,如果是大专学历则工作满3年后才能聘任助理级职称。满7年的工作经历的可以直接评审中级。注意事项:考试前2—3天应该将生物钟
调整
到最佳状态...
事业单位
公开招聘
原则
答:
参照公务员制度进行管理和转为企业的
事业单位
除外。事业单位新进人员除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密
岗位
等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行公开招聘。第三条 公开招聘要坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的
原则
。第四条 公开招聘要坚持政府宏观管理与落实...
什么是专业技术九级
答:
专业技术岗位等级九级指的是
事业单位岗位
中的专业技术岗位所包含的一个级别。该专业技术岗总共分为13个等级,其中9级为专业技术岗的中级岗位(包含了八级至十级)。专业技术岗位依据层次高低可分为三个级别,分别是高级岗位(一至四级;副高级岗位包括五至七级)、中级岗位、初级岗位(十一至十三级)。...
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