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用人单位可以扣押员工证件吗
用人单位扣押员工证件
的后果
答:
用人单位招录劳动者时,
不得扣押和收取以下物件:1
、用人单位不得扣押劳动者居民身份证、毕业证、学位证等证件;2、用人单位不得以担保名义向劳动者收取各类押金,如工作服押金、劳动违约风险押金等;3、用人单位不得以其他名义向劳动者收取财物。 【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 ...
劳动法规定
用人单位
压
员工
身份证几天合法?
答:
劳动法规定用人单位压员工身份证几天都不合法,
用人单位无权扣押员工身份证
,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。法律分析劳动法规定用人单位压员工身份证几天都不合法,用人单位无权扣押员工身份证,用人单位招用劳动者,不...
公司
扣押员工
身份证违法吗
答:
用人单位招用劳动者,
不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件
。用人单位违反法律规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,...
单位扣押员工证件
违法吗
答:
法律分析:违法,企业扣压职工证件是违法的,公司没有权利扣押员工的证件
。包括国家机关或者有关单位的工作人员在履行职责或者提供服务过程中,应当当场核查居民身份证的人、证一致性,不得擅自记录居民身份证记载的公民个人信息,不得擅自复印、扫描居民身份证,不得扣留或者抵押公民的居民身份证。相关法律规定...
公司聘用员工
扣留员工
身份证等
证件
2个多月,现无法取回,请问我该怎么...
答:
你好,
《劳动合同法》第9条明确规定:用人单位不得扣押劳动者的身份证和其他证件
。建议你:1,和老板协商,晓之以法,理直气壮去要回自己的身份证;2,协商不成,你应该向单位所在地的劳动监察部门举报投诉,单位会受到查处的。
单位能扣押
劳动者的
证件吗
答:
用人单位
禁止
扣押员工证件
、要求员工提供担保或收取劳物。《劳动合同法》明确规定,用人单位不得扣押劳动者身份证等证件,也不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。如发生上述行为时,单位将被处以行政处罚并须承担相应的赔偿责任。因此,用人单位为了规避相关风险,无论是在建立劳动关系之前...
老板
扣押
打工者身份证是合法的吗?
答:
老板
扣押
打工者身份证不合法,
单位能
不
能扣
劳动者身份证:
用人单位
招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他
证件
,用人单位如违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。法律分析居民身份证是每个公民的重要身份证件。签发身份证的...
入职后公司
可以扣员工
资格
证件吗
答:
入职后公司不
可以扣员工
资格
证件
,也不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同法》第九条【
用人单位
不得扣押劳动者证件和要求提供担保】用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。二、公司违法扣员工资格...
公司有权利“保管”
职工
的个人证书/
证件吗
?
答:
根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条,
用人单位
招用劳动者时,不得扣押劳动者的居民身份证和其他
证件
。因此,公司没有权利保管职工的证件。如果用人单位非法
扣押职工
的证件或物品,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条,
员工可以
通过向劳动行政部门投诉来维护自己的权益。除了法律上的限制外,公司...
单位扣押
我
证件
怎么办
答:
公司
扣押证件
是违反劳动合同法规定的,
可以
去劳动监察部门投诉。向劳动监察投诉,由劳动监察责令退还。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条:
用人单位
招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条:用人单位违反本法规定,扣押...
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