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A公司接手B公司的员工
我司付款给
A公司
,发票上开的是
B公司
,如何入账
答:
2、一般这种情况A都是属于中间人角色,只要你们能接受开票抬头。还有建议你给现金
A公司
,如果银行转账,到时转账公司名和发票抬头不符,不好做账。还有种处理方式就是让A公司重新给你们开一张票,至于
B公司的
票和B与A间的往来就由他们之间处理。这是最好也是最正规的方式。希望能帮到你拓展资料企业...
合同上签的公司名称是苏州
A公司
要搬到吴江
公司B
,
员工
可以不去吗?会有...
答:
这种情况应该属于劳动合同的变更,也就是合同履行地(工作地点)的变更,通常情况下,需要劳资双方达成一致,如果劳动者不同意变更合同,也就是不同意到吴江
公司
去上班。此时,劳动关系无法履行。而导致劳动合同无法履行的责任方在公司地址的迁移。因此,依据劳动合同法相关规定,用人单位需要向
员工
支付经济补偿...
...自己购买的意外险已经赔付,还能要求
企业
再次赔付吗?
答:
1、可以要求公司或者社保局赔偿在生活中我们经常看到一些人,一个类型的保险买了好几个。比如买了
A公司
的意外险,后来发现A公司的意外险保障不全面,又购买了
B公司的
意外险进行补充。那么我们在发生意外的时候,找A公司赔偿了一部分之后,另外一部分可以找B公司接着赔偿。发生意外,自己的意外险进行了...
公司
给在职
员工
停缴社保,是只有减员一种方法吗?
答:
停缴社保不一定要减员,可以把
员工
转移到另一个
企业
去交社保,比如从母
公司
移到有独立法人资格的子公司去。
公司的
HR,会在
员工
入职后,主动去查在上一公司的就职情况吗?
答:
以后的事情你可能也应付不来!最后:看你
公司的
规模大小!和人力资源整合和分配是怎么做的了!好多公司是会去查你上个单位情况的!但是多数都是比较注重的人才才会全方面的调查!如果是普通
员工
一般不会的!毕竟好多公司的HR没有那么多时间!小公司一般不会!希望我的回答能帮到你!谢谢!
员工
利用
公司
资源给自己牟利怎么办,是否违法
答:
可以报警处理,同时可以起诉赔偿。温馨提示:以上信息仅供参考,不作任何建议。应答时间:2020-12-22,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。[平安银行我知道]想要知道更多?快来看“平安银行我知道”吧~https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html ...
面试回来忘了老板和我讲的上班时间制怎么办?要怎么委婉的发信息问他...
答:
当B公司向
A公司
的老总说想让Celia来他们公司工作时,A公司老总答道:Celia只是因为家里的原因暂时离开,我们还希望她能回来。 Celia失败的教训 一句话就使Celia到
B公司的
跳槽计划泡了汤!B公司自然不会因为招一个
员工
而失去一个生意伙伴。事后Celia后悔地说,如果开始就对老板讲明自己对待遇不满意,即便不能得到提薪,...
公司
办理社保会查出
员工
以的信息么?
答:
员工办理相应的社保是必须要到公司去实际实名办理的,所以说要提供个人的身份信息,那就算是你以前购买过社保的,那在公司办理社保的时候也能够直接查询到你的信息,特别是
公司的员工
都是可以直接查得到的。一、信息查询情况,公司办理社保想要查员工的信息时,一般都是在迫不得已的情况下才查询员工的信息...
知名
企业
是怎样面试的
答:
通过1-2阶段的应聘者的有关资料转人的丰田公司。第三阶段丰田
公司接手
有关的招聘工作。本阶段主要是评价
员工
的人际关系能力和决策能力。应聘人员在
公司的
评估中心参加一个4小时的小组讨论,讨论的过程由丰田公司的招聘专家即时观察评估,比较典型的小组讨论可能是应聘人员组成一个小组,讨论未来几年汽车的主要特征是什么。
谁能告诉我“PMS”什么意思?全称?
答:
pms,premenstrual syndrome,简称PMS。育龄妇女在应届月经前7~14天(即在月经周期的黄体期),反复出现一系列精神、行为及体质等方面的症状,月经来潮后症状迅即消失。由于本病的精神、情绪障碍更为突出,以往曾命名为“经前紧张症”、“经前期紧张综合征”。近年认为本病症状波及范围广泛,除精神神经...
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