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事业单位岗位设置原则
事业单位
人事管理条例规定事业单位拟定
岗位设置
方案应当报什么备案_百 ...
答:
各省、自治区、直辖市政府部门所属
事业单位
的
岗位设置
方案经主管部门审核后,报本地区人事厅(局)核准。地(市)、县(市)政府所属事业单位的岗位设置方案经主管部门审核后,按程序报地方或设区的市政府人事行政部门核准。事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才
原则
,全面准确贯彻民主、公开、竞争、...
事业单位
正科级是多少级?
答:
事业单位正科级是七级管理人员。事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。
事业单位岗位
分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。管理
岗位设置
的
原则
是要立足于增强单位运转效能、提高工作...
事业单位岗位
9级是什么意思?
答:
3、主要承担技能操作和维护、后勤保障和服务等职责的
事业单位
,应保证工勤技能岗位占主体,一般应占
单位岗位
总量的一半以上。4、事业单位主体岗位之外的其他两类岗位,应保持相对合理的结构比例。5、推进事业单位后勤服务社会化,逐步扩大社会化服务的覆盖面。已经实现社会化服务的一般性劳务工作,不再
设置
相应...
事业单位
拟订
岗位设置
方案应当报什么部门备案
答:
各省、自治区、直辖市政府部门所属
事业单位
的
岗位设置
方案经主管部门审核后,报本地区人事厅(局)核准。地(市)、县(市)政府所属事业单位的岗位设置方案经主管部门审核后,按程序报地方或设区的市政府人事行政部门核准。事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才
原则
,全面准确贯彻民主、公开、竞争、...
教师在
事业单位
中属于什么
岗位
?
答:
教师在事业单位中属于专业技术岗位。事业单位的岗位分为管理岗、专业技术岗和工勤技能岗位。1、人事部规定,
事业单位岗位
分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位,这一岗位的
设置
要符合专业技术工作的规律和特点,适应发展...
事业单位
管理岗各个学历怎样定级?
答:
5、管理岗晋升
事业单位
的管理岗晋升基本上是参照公务员管理模式来进行的,大致遵循一个
原则
:同级别副职提拔为正职,一般为两年;从下级正职晋升上一级副职,一般为三年。这是理论数据,不要当真,受事业单位等级、
岗位设置
、岗位比例等等诸多限制(还有很主要的 社会 背景),乡镇好多人一辈子是九级。6、...
深圳
事业单位
招聘的
岗位
等级有什么区别
答:
2、专业技术岗位的最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素,根据现行专业技术职务管理有关规定和行业
岗位设置
管理指导意见确定。3、专业技术岗位的最高等级设置,高级专业技术职务区分正副高的,省属
事业单位原则
上可设至专业技术二级岗位,省辖市、县属事业单位原则上可设...
事业单位
管理
岗位
等级晋升条件是什么?
答:
5、管理六级任职满13年、工作年限满30年,且任期内有三个年度考核为优秀,可以晋升管理五级(非领导);6、乡镇所属事业单位晋升非领导职责七级、八级职员的任职年限,以在乡镇事业单位管理岗位工作年限为准计算。《
事业单位岗位设置
管理试行办法》第十五条 专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级...
事业单位
职级晋升
答:
事业单位岗位
有哪些?具体
设置
标准是什么? 事业单位管理岗位等级晋升制度什么时候实施?政策内容是什么? 今天就详细为大家解答这些问题。 一、事业单位分类改革 2011年以前,事业单位人员实行身份管理,即事业人员按全额拨款、差额拨款、自收自支三种身份进行管理。2011年开始实施事业单位分类改革以后,事业单位按照社会功能划分...
事业
编副科级干部是实职还是虚职
答:
由国务院规定。《事业单位人事管理条例》第五条规定:国家建立
事业单位岗位
管理制度,明确岗位类别和等级。《事业单位人事管理条例》第六条规定:事业单位根据
岗位设置
的政策规定,按照按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理的
原则
,确定具体岗位,明确岗位等级,聘用工作人员,签订聘用合同。
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