00问答网
所有问题
当前搜索:
劳动安全卫生
劳动安全卫生
是什么
答:
法律分析:
劳动安全卫生
是指劳动者在生产、工作过程中,对生命安全和身体健康做出基本保障的一种体系。劳动安全指的是,用人单位应当保证工作场所不发生危及劳动者生命安全的伤害事故。劳动卫生指的是,用人单位应当保证工作场所不存在危害劳动者健康的慢性职业病危害。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解...
中国
劳动安全卫生
工作的基本原则 有哪些?
答:
中国
劳动安全卫生
工作的基本原则:1、安全第一、预防为主。2、保护员工在劳动过程中的安全与健康。3、管理生产必须管理安全。
劳动
者在
安全卫生
的条件下进行工作体现的是劳动者的哪一项权利?_百度...
答:
法律分析:获得
劳动安全卫生
保护的权利。是指劳动者要求单位提供安全的工作环境以及必要的劳动保护用品以保障本人的安全和健康的权利。人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十二条 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格...
在学校
劳动
怎样注意
安全
答:
对一些
劳动卫生
中的一些
安全
问题及时报告老师和校领导,避免不必要的事故发生。让我们全体师生携手共建我们的安全校园,为我省的“安全双百日”添砖加瓦 吴泓俊
劳动
者在
安全卫生
的条件下进行工作体现的是劳动者的哪一权利呢_百度知...
答:
根据《劳动法》第五十六条规定,劳动者在
劳动安全卫生
方面的权利主要有:劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。劳动者在劳动安全卫生方面的义务主要是,劳动者在劳动过程中必须遵守安全操作规程。法律依据 《中华人民共和...
劳动
者在
安全卫生
的条件下进行劳动是劳动者的哪项权利
答:
劳动者拥有自由选择职业的权利,有利于劳动者充分发挥自己的特长,促进社会生产力的发展;3、劳动者有取得劳动报酬的权利。随着劳动制度的改革,劳动报酬成为劳动者与用人单位所签订的劳动合同的必备条款。劳动者付出劳动,依照合同及国家有关法律取得报酬,是劳动者的权利;4、劳动者有权获得
劳动安全卫生
保护...
劳动安全卫生
的首要任务是什么?
答:
保障
劳动
者的身体健康,防止
职业
病的发生。
劳动
法
卫生安全
制度的基本内容
答:
劳动法:第六章
劳动安全卫生
第五十二条用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。第五十三条劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、...
劳动
法里的劳动保护和劳动条件指的是什么?
答:
安全技术规程的要包括:①机器设备的安全;②电气设备的安全;③锅炉、压力的容器的安全;④建筑工程的安全;⑤交通道路的安全。企业必须按照这些安全技术规程使各种生产设备达到安全标准,切实保护劳动者的劳动安全。1、 依据《中华人民共和国劳动法》第六章
劳动安全卫生
的规定:第五十二条:用人单位必须建立、...
劳动安全
是指什么
答:
1、劳动者有了解生产作业场所和工作岗位存在的不安全因素和职业危害的权利。用人单位有义务将劳动者生产作业场所和工作岗位中存在的可能导致生产安全事故或者职业病的危害因素如实、全面地告知劳动者。2、劳动者有权了解和掌握生产安全事故、职业病的防范措施和应急处理措施,并对本单位的
劳动安全卫生
工作提出...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜