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国企是否都算连续工龄
同样的
工龄
,
国企
职工
是不是
比私企职工退休后的养老金要高吗?
答:
大家从工作年限看来,国企职工在养老保险政策并没有执行以前的工作年限,
属于国家认可连续工龄
,这一工作年限的含金量高非常高,也就是为了测算为视同缴费年限,这也是国企职工工作年限的最大优点;但民企的员工在养老保险政策执行以前的工作年限,属于民俗工作年限,不属我国工作年限,换句话说是不被国家认可...
在
国企
军龄不
算工龄
怎么办
答:
如果按照国家政策,是算工龄的
。你可以查你们省的政策。在实际操作中,都不会给工龄,不管是公务员,事业编制还是国企,除非有关系或者运气好。复员退伍军人的工龄计算分为以下几种情况:1、义务兵退伍回到城镇后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。2、复员退伍军人,回到农村参加农业...
原
国企
除名职工
工龄
最新政策
答:
原国企除名职工工龄最新政策如下:1。
除名职工工龄计算方法:除名前连续工龄与重新参加工作后的连续工龄可合并计算为连续工龄
。2。被除名职工工龄只能从重新参加工作或刑满释放参加工作后重新计算,以前的工龄包括军龄都取消。3。除名不是行政处分,只是单位内部管理职工的必备手续,仅仅是把由于某种原因脱离单位...
国企算工龄
吗
答:
法律分析:每个人的社保只有一个账户,不管是私企,国企等单位,只要进入个人社保账户,就会算工龄
。只是在国企内部算工龄才从入职时算起,在竞升职称职务及工资竞升时以此为工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 第三十八条 一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或...
国企工龄
怎么算
答:
一、国企工龄怎么算
1、连续计算法也叫工龄连续计算
。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加,连续计算为连续工龄。 2、合...
国企工龄是
什么意思呀?
答:
国企工龄是
指员工在
国有企业
工作的服务年限。在国有企业中工作的员工,无论是后勤人员还是生产人员,都有一个工龄记录,用以计算和评定员工的职业生涯和福利待遇。工龄越长,员工能够享受到的福利待遇和晋升机会也会更高。国企工龄通常
是计算
员工成为正式员工的时间开始计算的,包括在国企实习、试用期和合同...
国企
工人
算工龄
吗?
答:
当然算
国企工龄计算
方法
答:
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但
计算连续工龄
时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。现今确定职工保险福利待遇和
是否
具备退休条件时,一般只用连续工龄。所以一般工龄当今已经失去意义。实行 基本养老保险 个人缴费制度以后,以实际缴费年限作...
国企工龄计算
方法
答:
2、合并计算法,也叫合并
计算连续工龄
。
是
指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行...
集体企业工人自动离职,到
国有企业
工作。现在退休后能
连续计算工龄
...
答:
当然可以,工龄指的
是
工作年限,不论你在集体还是
国企
,只要工作了,参加了社保,就可以
连续计算工龄
。
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