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给员工发工资给现金可以吗
员工
如果要求
发放现金
,劳务公司不给发是不是违规?
答:
不是的,以为劳动局,打卡
工资
流水账单,发给你
现金
,一是慢,2是你的账户欠别的银行钱吗?
银行一般户
可以发工资吗
答:
银行一般户
可以
用来
发工资
,但具体操作需符合相关法规与银行规定。一、银行一般户的定义与功能 银行一般户,是相对于基本户而言的银行账户类型。一般户主要用于企业的日常转账结算和
现金
缴存,但不能办理现金支取。尽管一般户不能直接支取现金,但并不意味着它不能用于
发放工资
。二、银行一般户发工资的可行...
一般户
可以发放工资
么
答:
用一般户发工资的时候,会导致应付职工薪酬减少,负债减少计入借方核算,同时会导致货币资金减少,资产减少计入贷方核算。一般户是不
可以给员工发工资
的。企业的一般存款账户用于办理存款人借款转存、借款归还和其他结算的资金收付。该账户可以办理
现金
缴存,但不得办理现金支取。在给员工发工资时,使用的是...
一般户直接
给员工
转账
发工资
答:
一般户按照有关规定是不
可以给员工发工资
的,存款人日常活动的各个支出只能由他的主办账户进行办理,包括资金的收付,工资的发放,以及其他的有关资金的转出转入。一般账户是可以代发工资的;只要和银行签订工资代发协议就可以了,每个月开好支票,将工资盘
送给
银行。但是不管是基本户还是一般户,手续费是一...
一般账户
可以给员工发工资吗
?银行有的说可以,有的又说不可以,如果真的...
答:
存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和
现金
的支取,应通过该账户办理。第三十四条规定:一般存款账户用于办理存款人借款转存、借款归还和其他结算的资金收付。该账户
可以
办理现金缴存,但不得办理现金支取。
发工资
不论取现或转账均视作支取现金。详见:http://www.pbc.gov.cn/publish/zhifujiesu...
给员工发工资可以
从公户提备用金
发吗
答:
你好亲,很高兴
为
您解答哦!是
可以
的,公户可以取
现金发工资
。企业需要
现金发放工资
时,可以直接提取备用金发放,但是这样需要承担一定的税务风险,会计人员最好做好备注。另外做账的时候可以将该笔款项计入“其他应收款”科目。
公户
给员工发工资
,其中一个员工发多了,跨月了,用
现金
退回还是
答:
用
现金
退还。根据查询会计学堂显示,多发的
工资
应该退回,
可以
用现金退还,否则公司会提起仲裁或者诉讼。
给员工发工资
,用支付宝转到他们银行卡里,那么员工还需要签字吗? 还是...
答:
是不合法的,可能涉及偷税漏税问题,
可以
去税务机关举报。公司老板用私人账户转账
发工资
,是不能直接证明劳动关系的。证明劳动关系的证据例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录...
发工资可以
微信转账吗?
答:
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及各省市地区自行发布的工资条例规定,用人单位应当按时足额的
给员工发放工资
。发放工资的形式并没有规定。这个属于企业的一个约定自由权,
可以
在劳动合同书中约定发放工资的形式,如
现金
、银行卡、支付宝、微信等等都可以,只要不违反法律的规定就行。 《中华人民共和国...
工资卡是干嘛的? 公司帮
员工
统一开了工资卡,但
发工资
还是用
现金
,没发到...
答:
谁说帮银行卡要付钱啊?这是不合理的,联名质询一下吧!
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