员工上班时间把别人撞了公司有责任吗员工上班期间骑电瓶车撞伤别人？

Question

如题所述

Answer 1

员工上班时间把别人撞了公司没有责任。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤，按工伤进行认定，老板应该按法律规定承担工伤相关的责任。

法律分析
员工上班期间骑电瓶车撞伤别人是自己是主要责任，是不能认定为工伤的。职工在上下班途中发生伤亡能够认定工伤的，应具备如下要素：1、必须是在上下班途中。（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。2、受到的伤害必须是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成的。3、事故必须是非本人主要责任。非本人主要责任包括四种情形：无责任、同等责任、次要责任以及无法认定的情形。综上所述，自己骑车摔伤是不是属于“交通事故”，如果属于，那么就具备了认定工伤的必备要素之一；如果不属于，那么也就不可能被认定为工伤。
法律依据
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

Answer 2

员工上班时间骑电动车把别人撞了，公司有责任吗？
这个问题要具体分析，因为你的问题没说清楚，所以我从这几方面分析，哪些情况下公司应负责，哪些情况下与公司毫无关系。
一，如果公司是制造电动车的，该员工是试车员，上班骑电动车是试车，是工作，公司应负全部责任。
二，员工上班骑电动车是为公司办事，比如送货送信与有关单位联系事宜附近出差等，公司应负全责。
三，员工上班时间骑电动车如果是偷偷去办私事，公司毫无责任，公司应当按规章制度予以处罚。
总之，公司有不有责任，关键看该员工上班骑电动车撞人是办公事还是办私事，为公司办公事，毫无疑问公司负全部责任，如果办私事，公司毫无责任，个人负全部责任，公司对员工有处分处罚的权利与责任。

Answer 3

员工上班途中撞了别人公司应该是没有责任的。如果说他骑的或者是开的公司的车那公司肯定有点连带责任了。本回答被网友采纳

Answer 4

员工上班时间如果是自己出了车祸，公司是要负责的，但是员工上班期间撞了别人，公司是不需要负责的。

Answer 5

员工上班时间把别人做功公司没有责任。你又不是给公司办事的。不是为公司服务的。如果是你自己在上班的时候。车上道路上。出了车祸。那是可以的，公司是有责任的。