每年定的年计划都完成不了怎么办?

如题所述

1)放下焦虑,停止自责

首先,很多人都会出现这样的情况,计划的目的,本就是一项工作的指导,让我们有更清晰的方向。

但是,如果以前的计划没有完成已经是既定的事实,那就不要再让自己陷在自责的情绪中了,先放下焦虑,停止自责,才能客观理智地来找到问题,分析问题,解决问题。

2)关注已完成部分——给自己信心

先看看,都有哪部分完成了,完成的原因是什么。我们既然做了计划,也去执行了,先不论结果如何,都会有一些收获的。

从已经完成的部分,吸取经验,同时,也可以给自己点信心哈~

3)拆解未完成部分——寻找原因

发现问题,找到未完成的原因,也是我们必须要做的事。不仅成功的事可以让我们成长,失败带来的价值,有时是更大的。

从各方面剖析、拆解,看看到底是哪一环节有纰漏,分析到位。

然后,依据问题,制定相关的应对策略、调整方法,避免下一次出现类似的失误。

4)调整计划,合理安排

分析过后,就是把分析结果运用到实际应用中——调整计划。

之前,或许是制定计划时太盲目,目标定的不切实际,或许是执行上没有考虑其他的情况。新的计划,就是要把这些考虑进去,合理安排。

5)提升执行力,及时复盘,及时调整

计划制定好之后,执行过程中,有一项重要的事,就是及时复盘,定期做回顾,把当前的进度和总计划做对比、分析。如果有较大偏差,要及时寻找原因,进行调整。

这样做,是为了避免到年末的时候,只是空感叹一句:啊,又没完成!

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第1个回答  2018-06-12

每年定的年计划都完成不了,这不只是个别现象,而是普遍现象吧,像我等普通人大多是到了年底都会进行深刻反思的吧。

那么就要看看如何能更好的完成年计划。首先订计划时先要考虑好目标实现的程度,如果你订的这个计划目标远超你的能力,那你付出十倍努力也不见得能完成。一般计划的制定,首先要保证你踮踮脚可以够上这块蛋糕,最少跳跃起来可以够上,这样在完成计划的过程中,你知道自己努力就可以实现那么就有拼一下的信心。如果计划定的好高骛远,那么完成过程中发现自己是无论如何也完不成时,就会失去信心,干脆放弃。

其次计划进行目标分解,可以把计划分成几个时段,给自己设个小奖励,在哪个时段完成哪些,可以奖励些自己喜欢的东西,一件新衣,或是一顿美食,更有利于计划的进行。也可以用储蓄零钱的办法,比如规定自己每天完成多少,完成了可以存十元钱,一月后可以用存下的钱来奖励自己,这都是推动自己完成的动力,当完成时小小的物质奖励会让你有成就感,带来计划落实的快感,推动计划的执行。

尽量将工作进行量化,用具体数据进行验证考核。量化的数据更利于你分析计划的完成进度,和执行情况,哪里完成的不好,原因是什么,可以及时进行调整和改正。

制定计划也要考虑到一些可伸缩的空间,如果有某些方面完成不好,或是不能完成,在自己的考量范围内,这样也可以接受,不至于产生焦虑沮丧的情绪。

还有关键的一点,人都是有惰性的,所以一定要和自己的惰性做斗争,拒绝拖延症,请人对自己进行监督,当你习惯于做好某事时那按计划进行就成了你自然而然的行为。

第2个回答  2017-10-23

这恐怕是很多人的通病,很多人会怪罪“拖延症”,今天我不来解释为什么年计划完成不了,我们来说点干货,说说如何完成年计划。

1、把年计划拆分成一个一个小计划。

很多人完成不了年计划,是因为年计划太大了。所以每当想去完成的时候,就会觉得太难了,一觉得难,就望而却步了。所以这里我建议大家,把年计划进行拆分,越小越好,比如拆分成月计划。如果你的目标是写一本书,那么你的计划可以是,每个月写多少个章节,拆分成每天,每几天完成多少页,诸如此类。

 

2、给自己充足的动力。

有时候年计划完不成,是因为动力不够。动力不够,有时候是因为,这个目标并不是自己真正想要的。还有一种原因是,对自己不够狠。如果这个目标并不是自己真正想要的,那就要好好问自己,自己想要的到底是什么。如果是因为自己毅力不够,那么就可以通过外力来帮助自己。 

比如,找一个靠谱的朋友,给他1000元,如果你的计划完成了,这个1000元他会还给你。如果这个年计划没有完成,这1000元就归你的朋友了。这时候,你还会不加油嘛?如果你觉得动力还是不够,可以加码,2000、3000、5000都可以。不妨试一试。

第3个回答  2017-10-19

每年定的计划都完成不了,对很多人来说应该都是常态。至少我到现在,我每年的年计划里也不是每一项都全部完成的。但是对于这个问题,我们应该从以下角度来看。

第一,先分析,通常完成不了的那部分计划,是因为什么原因?

是自己的执行力不行,还是计划本来就订得太过完美?还是说这本来就是一个被错订的计划?

如果是因为自己的执行力问题,那就想想如何更好地执行?你可以把大计划细分拆解,细到你要做的只是一个傻瓜式地执行某个动作就可以,这样对我们来说,做起来就要容易得多了。

如果是计划做得太满太完美,那就适当地调整计划。计划做出来后是为了让我们更好地行动,而不是为了挂在墙上好看。所以一个可行的计划比一个完美的计划更重要。不要害怕去调整计划,只要你觉得是有必要的。

如果是被错订的计划,直接大胆地删除这一项就好了,不用在心里有什么愧疚感。比如我原本很想跑马拉松,所以我定了这样一个年计划。但是,后来我发现马拉松实在不是我的菜,反而我喜欢练瑜伽。那么,此时我应该做的,是果断把跑马拉松改成练瑜伽,不是吗?

第二,是不是计划完成不了,那做计划就没有意义?

不是的。很多时候,我们要通过做计划来让自己明确一个行动的方向。哪怕我们的计划最终的完成率只有90%,甚至只有80%。但只要我们做的计划有被一部分执行,那做计划就是有意义的。因为如果我们不做这个计划,我们可能连80%都没有。所以,最重要的是一定要记得,做一份可行的计划,然后,尽量地去完成,但是不要把追求完美作为标准。


永远能量满格,成长,我一直在路上。--林小企在路上

第4个回答  2017-10-21

其实这是一个非常常见的问题,很多人都会在年初的手账、日程本上制定很多计划,结果到了年末发现基本上没有完成什么。我之前也有这样的困惑,并且这种状态还持续了蛮久的,那么在今年年初的时候,我尝试了一些改进的方法。把我现在所用的方法分享给你,希望对你能够有所帮助。

1.年计划数量

我会选择只给自己制定三个年计划。可能会有人觉得三个是不是太少了,其实呢我们的目的是制定了年计划要把它完成,在自己刚开始制定的时候年计划一定不要多,不但会非常分散你的精力,而且只会让我们更加的焦虑。

我觉得三个计划这个数量是比较合适的,如果这一年完成的很好的话,下一年可以选择3到5个。

2.年计划要清晰

尽量制定落地的、清晰的年目标,最好是有一个确切的指标,这样的做法会利于我们把年计划进行分解,而不是空有一个理想化的想法。

3.细化年计划

在确定了年计划之后,将其逐步细化、分解分解为月目标、周目标、日目标,这样一步一步的分解,就会觉得最初的一个不确定的概念能够细化落地。分解年目标有一个好处,就会让它从一个单薄的、泛泛的计划变成一步一步有迹可循,而且也非常利于后期的回顾和复盘。

而且要注意的是年目标也不会是一成不变的,有可能会根据逐步的分解和后续的实施情况而进行微调。

以上,希望对你有点帮助~

微信公众号:昕爷Sophia

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