劳动合同到期一年多了合同还没跟我续签我现在也不想做了能得到赔偿吗？

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推荐答案 2019-06-19

劳动合同到期后没有续签，但双方继续履行合同义务，均未提出异议，视为劳动关系存续，超过一个月未签订，视为签订无固定期限劳动合同。
如果打算离职的话，应提前三十天书面通知用人单位，然后协商赔偿，主要是依据你在本单位工龄计算经济补偿金，如果有加班费和年假等，也可以一并提出

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