在工厂做十几年管理，如今老板加工作量不加工资，不愿意干怎么办？老

Question

在工厂做十几年管理，如今老板加工作量不加工资，不愿意干怎么办？老板说只能走人

Answer 1

如果在一个公司工作超过10年，可以签订长期无固定合同，所以不是简单不干走人那么简单，如果还想继续有工作，就慎重解决，如果想换工作，方案很多，去劳动监察部门举报，问题可以解决，估计工作也快没有了。