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员工社保走公帐,那是不是要拿公帐付员工工资?
公司新办社保,只有一个基本户,办社保的话,员工工资是不是也要走公帐?
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推荐答案 2012-11-05
是一定要走公帐的,但是具体走多少是可以调整的,因为社保的基数公司在缴纳时好像很多都不和实际工资挂钩,因此只要不低于社保基数工资就可以了
追问
社保基数工资是不是我申请社保时里面填的工资?
追答
对
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其他回答
第1个回答 2012-11-05
是啊。员工的工资、社保等等等等都要走公家账户啊,一般都是走基本户
本回答被网友采纳
第2个回答 2012-11-05
员工的工资要走公帐的,不然账实不符。
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职工
产假期间,公司正常支付
工资,社保
局把生育津贴发到公司账户上,请问...
答:
这个是不需要的
,因为这笔津贴是发给企业的企业质量按正常给员工开支就是了,该报销的报销该开支的开支,没必要把这些津贴给员工。
公司给
员工
交
社保
的钱能算是在发
工资
吗
答:
公司给员工交的社保钱,个人部分可以在工资里扣除,但是公司部分是不能算在工资里的
。因为社保的公司部分是算在公司的经营成本里的,如果算是在发工资的话,那就违反了劳动法里的公司应尽义务的条款。最好不是要这样子来发,到时可能会出现员工去劳动局申诉你们少发了工资,因为你工资清单里有这个钱出...
五险一金是公司给你交,还是自己交
,那
还从
工资
里扣吗
答:
所以有的人这个概念不太清楚,就认为公司应该给交社保,那么不应该从自己工资里扣,这个观念是不正确的
。因为个人也要承担一小部分的,比如医疗保险,公司给缴纳工资总额的8%,个人负担工资总额的2%。和公司的负担的比例相比,我们个人承担的部分是比较小的,所以参加社保还是比较划算的。累计缴费年限达到...
员工
受伤后公司垫付了所有的医疗费
,社保
和意外险赔付
是应该
用来冲...
答:
当然
是应该
先冲抵公司垫付的费用了。如果是你自己先行支付医疗费用,那么
社保
和意外险肯定是赔付给
员工
自已了的。
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