公司以骑车未带安全帽或佩戴不规范为由,要求员工缴纳罚款,请问是否合理合法

如题所述

理论上来说,公司是没有罚款权的,只有政府行政部门才有权罚款,一般的单位,只有员工行为给单位造成损失的情况下才可以向员工索取赔偿,你不戴安全帽,无事故的话自然也不会给公司造成什么损失,所以罚款是不合理的。
但是你也要看清这个社会的现实,很多单位已经将罚款作为管理的手段,如果你想反抗,光靠说是不行的,必须要靠仲裁甚至是诉讼才可能赢,那么就有个更现实的问题,你把单位都告了,你认为你还能继续待下去吗?所以假如你不想待了,那你可以去劳动局仲裁甚至去法院诉讼,你大概率可以赢。如果你还想继续在这个单位工作,那么我建议你接受处罚,同时也要自觉遵守公司的制度规定,就安全帽这件事来说,尽管管理可能严苛,但这也是为你们的安全着想。
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