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公司工资太低怎么办
薪资太低
离职了,面试如何谈薪资?
答:
首先你做为一个新人进去
公司
你要的
薪资
是做为你本人的衡量标准,也是老板对你观察的标准,很多公司同等职位薪资不一样是很正常的现象,首先不要纠结别人比你的
工资
高,要想法提升自己的内在素质,每个老板都不是傻子,不会放过一个有潜力的员工,也不会纵容一个滥竽充数的员工,你自己内在技能充实可以...
在朋友
公司
上班
工资低
,该
怎么办
?
答:
可以侧面找其它人帮忙提一下,就是不是很刻意的那种,让你朋友心里有数。
工资
比原来低了一半该
怎么办
?
答:
第2个是你
公司
本身经营的原因,而不是行业的原因。这样的话我觉得你可以另谋高就再去找一个新的工作或者新的行业,注意在作业的时候行业从事的专业一定要利润率高一些,不要从事一些低端制造业或者服务业,这个行业本身竞争很激烈,利润也比较低。最后给你一点建议,如果
工资低
了一半你还能够接受,那你...
未与
公司
签订合同,
工资太低
了
怎么办
。
答:
没签劳动合同的,可以主张双倍
工资
和辞职时的补偿金。拖欠的工资也可以依法得到赔偿。我国的《劳动合同法》:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起...
第二次进入
公司
,当时没有跟老板谈
工资
,后面工资定
太低
了
怎么办
?
答:
不管几次进
公司
都有前入职合同的,都没谈到工资你也不能怪
工资低
,只能重新申请加薪,能加就加,不能加你又不接受现有的工资只能自己走了!
在朋友的
公司
上班,
工资
给的
很低怎么办
?
答:
看样子你不是入股了,你是单纯去打工啊?那就没办法了,只有离职换个工作一条路可以走了,正常来讲和朋友一起的话应该是投资人,不应该钱少,或者没啥能力所以朋友帮忙给你个活干,这种的你就别有啥要求了,要是自己有能耐就换工作把。
在这家
公司
做了两年多销售,提成
工资太低
,不想做了,可老板他们对我很好很...
答:
先找老板谈一下吧,说一下自己之前的
工资
和现在的工资的对比,如果老板是明白人的话自然会给你加工资,如果还是那样子口里说一套心里是另一套的话,快快到外面找其他工作吧,找到了就和现在的老板说再见吧!好花不常开,青春不常在呀!
在朋友的
公司
上班,
工资
给的
很低怎么办
?
答:
答:在朋友
公司
上班,
工资
给的
很低
,你可以找机会与朋友聊一下,看他什么意思,如果他不想加,那么你可直接和他说明你的想法,不行就自己走人就可以了,其他什么话也不要说了,这时已没必要再讲什么情面了,只当你朋友是路人心里会好受些。
公司
故意开
低工资
,不让辞职,想让你自行离开,
怎么办
?
答:
公司
故意开
低工资
,不让辞职,想让你自行离开,
怎么办
?向劳动监察投诉,或是申请办理劳动争议仲裁。公司想辞退员工,选用停收
薪水
的方式,欲驱使职工自主离去,是违反规定的。非不可抗拒要素,或是由于运营艰难经与工会商议,员工本月薪水未能下月派发的,归属于无端拖欠,能够向劳动监察投诉,或是申请...
销售人员
工资低怎么办
?
答:
企业
销售人员的
工资
模式,一般可以分为两种,即底薪加提成和高提成。1、底薪+提成 这样的工资模式,可以保证企业的销售人员在淡季时有生活的保障,而在销售旺季时可以获得不错的收入。当然在这样的方式,底薪的标准是一个很难确定的金额。企业不想定得太高,而销售人员肯定不能接受
太低
的金额。企业在...
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