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合同到期单位不续聘
劳动
合同到期
,用人
单位不
续签有赔偿吗?
答:
有赔偿。劳动合同到期,公司不续签,按照劳动合同法规定公司应当支付经济补偿金,但现实很多公司通过套路让员工签自愿离职申请,所以要注意辨别。虽然在
合同期满后不
续签,劳动者都能拿到经济补偿,但是有一种情况例外:单位在维持、提高待遇的情况下跟你续签,而你仍不同意续签的。合同期限说明:劳动合同期限...
劳动
合同到期后单位不
续签可以继续上班?
答:
综上所述,劳动
合同到期后单位不
续签但还在上班,单位应该及时补签劳动合同,否则需要承担二倍工资的赔偿。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第十条【订立书面劳动合同】建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同...
劳动
合同到期
两个月没有续签,
公司
说不续签了,请问怎么赔偿?
答:
劳动
合同到期
两个月没有续签,
公司
说不续签了,应该支付劳动者经济补偿金,工作一年支付一个月工资,如果劳动者存在某些情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人
单位
拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作一年支付两个月工资。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。...
合同到期公司
为什么不续签
答:
在我们的实际生活当中,大家都知道如果劳动者和用人单位想要建立一种劳动关系的话,那么是必须签订劳动合同的,劳动合同实际上都有一定的期限。也就是说,劳动合同期限满了之后,劳动合同也就终止了,很多人都想了解一下。为什么七年
合同到期单位不
续签?一、为什么七年合同到期单位不续签? 劳动合同期满劳动合...
合同到期公司不
通知续签怎么办
答:
根据《劳动合同法》规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。接下来就跟随一同来了解
合同到期公司不
通知续签怎么办。一、劳动合同到期不续签怎么办(一)如果单位不续签需要进行经济补偿 (二)...
合同到期单位
忘记续签了
答:
一、
合同到期后
,用人
单位
没有现职工续签书面劳动合同的,用人单位应该支付自用工之日起超过一个月不满一年期间的双倍工,如果用人单位自原劳动合同期满之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 二、《劳动合同法》第八十二条规定,劳动合同坚决不能...
合同到期公司不
续签合法吗
视频时间 01:28
合同到期
员工不再续签合同如何赔偿
答:
合同到期员工不再续签合同赔偿方式有以下两种:1、合同到期
不
再续签合同,如是协商一致,就由双方协商经济补偿金;2、合同到期不再续签合同,劳动者可以要求恢复劳动关系,或者要求用人单位按违法解除合同,支付双倍经济补偿金的赔偿金,也就是一年要支付二个月工资的经济补偿金。
合同到期单位
辞退员工的赔偿...
我在公司工作了9年
合同到期公司不
与员工签合同怎么办
答:
一、劳动
合同到期公司不
签合同怎么办? (一)如果单位不续签需要进行经济补偿 (二)如果员工不续签要看具体情况 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。 3、值得注意的是,这里的劳动...
劳动
合同到期后
,
公司不
与我续签劳动合同,又不给我劳动岗位,此时我该...
答:
一般在劳动合同期限届满之前的一个月,用人单位就可以与劳动者协商约定续签劳动合同,当然如果双方无法协商一致的话,那往往就是无法续签的。从实际情况来看,公司方面不续签劳动合同的情况也是存在的,那么此时劳动
合同到期后公司不
续签合同怎么办呢?我们一起通过下文进行了解吧。一、劳动合同到期后公司不续签合同...
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