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合同还没签就给我交社保了
单位让我自己交保险,
不签合同
,然后把交保险的钱
给我
,有什么步骤?对以后...
答:
开心保提醒您:单位这样做,是在逃避社会责任。单位
不
和你签订劳动合同,你可以让单位付你双倍工资,经济补偿金,还有补缴
社会保险
。其实有的员工不愿意交保险,宁可多拿钱,有的公司不愿多交钱,宁可把钱给个人。各有各的想法吧。但如果你打算长期干下去的话,
还是签合同
让公司给你交保险,那样你也有...
我在一家单位上班工作5个月,
没有签订
劳动
合同
,给上了3个月的
社保
,但是...
答:
经济补偿金=补偿时间×你离职前的5个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。)2、
没有签订
劳动
合同
用人单位应从第二个月起支付双倍工资 3、补缴
社保
4、协商不成可以申请劳动仲裁,很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去...
以前的单位都是个人的,没有签过劳动
合同
,
社保
一直是我自己交,还需要去...
答:
如果当事人
没有签订
过劳动
合同
的,就不需要解除劳动合同:1,但是在当事人与用人单位建立劳动关系之日起,一年内用人单位未与劳动者签订劳动合同的,当事人可以提出劳动仲裁;2,如果超过了1年的,一般就不能再通过劳动仲裁来主张当事人的权利了;3,当事人一直是以灵活就业人员的身份参加
社保
的,就...
我在单位工作三年,
没有签订
劳动
合同
,但一年后给上保险了,到现在由于...
答:
没有签订
劳动
合同
用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交
社保
,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。社保已经可以证明你与用人单位有劳动关系了。至于工作了...
之前的公司
没有签订
劳动
合同
,9月份没
给我交社保
却和我说
交了
社保,扣...
答:
单位未给劳动者
缴纳社保
属于违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。协商不成,申请仲裁。第一,如公司没有
交社保
,可以要求补缴社保的。第二,如公司一直没有
签合同
,也是违法的,可以要求公司支付
未签订
书面劳动合同的双倍工资。第三,如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿...
我
没签
辞职
合同
,公司还会帮
我交社保
吗?
答:
第一 不会 或者看单位的意思 第二 如果单位的人事专员好说话的话 会为你缴纳的 第三 但是多数情况下离职的下月就
不买社会保险
的 第四 因为你要是找到就业单位 就业单位会给你
缴纳社会保险
的 第五 具体可以咨询下相关的社会保险中心做个了解和说明 电话是12333 第六 祝福你工作顺利 事业发达 生活...
我在一家公司已经工作半年了,一直
没签
劳动
合同
,但是
社保
一直在交?
答:
用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动
合同
,逾期不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以主张双倍工资赔偿,不超过11个月,但单位有证据证明是因为劳动者的原因未能签订,不赔偿双倍工资。
没有解除劳动
合同
单位应该
给交社保
吗?
答:
如果说所在的工作单位在没有解除劳动
合同
的前提下,那么作为工作单位来讲,都应该正常的履行劳动合同的义务,正常为员工
缴纳社保
,让员工正常享受到一份养老金的待遇,这个是毋庸置疑的。当然在解除劳动合同关系以后,那么作为企业单位来讲,就不需要承担员工的个人
社保了
。社保的办理流程:1.个人购买,需要...
3年期
合同
到期后,公司未与我续签劳动合同,但正常
缴纳社保
费用。请问
答:
这个要从两种
不
同情况回答。一、如果公司与你签了6个月劳动合同,
合同
期满了,继续留你在公司工作并一直为你
缴纳社会保险
费,现在工作三年了,这种情况视为公司与你
签了
无固定期限劳动合同。建议你要求公司补签书面无固定期限劳动合同,不再要求公司补偿。二、如果公司与你签了6个月劳动合同,合同期满了...
公司没有
签合同
劳动仲裁判决下来了,
社保
这边是公司全部负责
还是
个人也...
答:
公司没有与员工签订劳动
合同
,该怎么处罚,按照有关规定和条款来处理。与
缴纳社保
的费用由谁承担没有关系。不管是补缴社保,还是正常的缴交社保,该由单位承担的社保费用,由单位承担;该由个人承担的社保缴费,仍然是由个人承担。
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