00问答网
所有问题
当前搜索:
每天打卡不干活会被开除吗
女子称羡慕按时发工资
被开除
,你还见过什么离谱辞退理由?
答:
一、因为
每天
准时下班
被辞退
了,就离谱!网友吐槽:“距离试用期结束
没
几天了,突然收到通知,我被辞退了。明明人际关系没问题,交给我的工作内容也都能按时顺利完成,凭什么辞退我?我不服去找领导,被告知由于公司正处于高速发展的阶段,像我这样每天按时完成自己的工作是不够的。意思就是我因为每天...
...说我偷懒,是不是不想上班了,现在不知道怎么办了,
会被
开了吗...
答:
不一定
会被开除
,但是却可以看出这段时间你对工作的态度不好。建议你端正自己的工作态度,那样你的未来才会越来越好。从问题上看题主上班摸鱼,被同事警告,不要偷懒,因为那样对你来说很不利。因为上班的地方基本上都是有监控。摸鱼基本上会被发现。作为一个实习生不认真工作,摸鱼。那就很难过适应期...
准时
打卡
下班的员工,领导会有意见吗?
答:
比如在一个单位,单位规定是到5点就可以下班,有一位员工他
每天
都5点准时走人,多一分钟他都不待,领导会认为这个员工懒惰,对他有意见吗?有的领导恨不得员工24小时全部在单位工作,有的员工恨不得上半天休息半天。大家站位不同,观点也不同。我想从以下几个方面谈谈我的观点和看法,欢迎更多的朋友...
每天
正常
打卡
但不安排工作是发劳动合同上的工资还是最低工资标准_百度...
答:
每天
正常
打卡
但不安排工作是发最低工资标准。根据查询相关资料信息《工资支付暂行规定》第十二条,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低...
老板说在公司
不做事
,就不能叫上班,这说法对吗?
答:
对的。1、对个人而言,只有上班有产出才能为自己带来收益,从良心上才对得起这份工资;2、对公司而言,没有产出的员工所谓上班就是混工资,不能叫上班。
不小心忘记健康
打卡
,就要接受通报批评,取消评优资格,甚至
开除
?!
答:
电话轰炸、通报批评、取消评优还不够,不好意思你要是再忘记一次,直接就要
开除
了。打打打,高校的法宝,卡卡卡,老师的命根。今天,我们就来好好谈谈这个健康
打卡
。学生人在学校,学校负有保证学生健康的责任,疫情此等大事,学校怎能无所作为?就算不能保证
每天
亲自检查学生是否健康,那也要要求学生早中...
考勤
打卡
正常但被公司以迟到早退为由
开除
是否合法?
答:
肯定违法。1、迟到证据是否充足;2、规章制度是否规定迟到就
辞退
;3、违法解除劳动合同,可以申请劳动仲裁。
专业课作业不认真完成
会被开除吗
答:
专业课作业不认真完成不
会被开除
。专业课作业不认真完成,这个只是违反管理的,
没
有做其他的事情的,不能开除的,只能教育处理。义务教育期间你的受教育权利是受到法律保护的。没写完作业倒是会被老师家长骂一顿。 《中华人民共和国义务教育法》 第二十七条 对违反学校管理制度的学生,学校应当予以批评...
准时
打卡
下班领导会有意见吗?
答:
比如在一个单位,单位规定是到5点就可以下班,有一位员工他
每天
都5点准时走人,多一分钟他都不待,领导会认为这个员工懒惰,对他有意见吗?有的领导恨不得员工24小时全部在单位工作,有的员工恨不得上半天休息半天。大家站位不同,观点也不同。我想从以下几个方面谈谈我的观点和看法,欢迎更多的朋友...
公司不安排工作晾着我
每天
去
打卡
答:
这种情况你可以和你的领导反映一下,其中肯定有什么原因在的。还说公司不会养
不干活
的员工,如果说长期这样,可能会对你的事业造成影响。
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜