职场中,为何提倡少说话、多做事情?答:职场中是一个小的 社会 圈子,什么样的人都有,而且竞争激烈,工资分层级,奖金更是如此,在这种环境中,想在其中脱颖而出就得多做事,少说话,这句话往往是新人必须要做到的,以后发展跟好不好跟这两点有绝对的关系,给人的初始印象异常重要。 说话是一门艺术,有很多优秀的人但是在职场中始终混的不太如意,就是因为...
职场之中,有话直说,干练果断的员工,更容易获得同事的青睐吗?答:你好?你说的这种人,基本就是直来直去的急性子人,这种人光明磊落,说一不二,讲话不拐弯,做事不拖延,是职场中的好员工,是工友们的好同事,是领导培养的好对象! 但是人无完人,什么样的人都有人说好,有人说坏,急性子的人讲话大大咧咧,口无遮拦,有时候说者无心,听者在意,很容易得罪别人,会受到勾心斗角,偷偷...
假如你的同事能力不如你,水平不如你,却总喜欢在领导面前显摆自己,说你...答:假如你的同事能力不如你,水平不如你,却总喜欢在领导面前显摆自己,说你坏话。你该怎么办? 这是面试...哈佛大学公关学教授史密斯·泰格总结了在职场与各种人相处的种种类型:1. 无私好人型这种人因为他们的...至多算个素质低下的“小市民”,只要他们做得不过分,我劝你还是忍了,过了一段时间,他们自然会接受...