培训需求分析的模型包括(  )。

A.连续评估模型
B.全面性任务分析模型
C.循环评估模型
D.前瞻性培训需求分析模型
E.绩效差距分析模型

【答案】:B,C,D,E

培训需求分析的模型包括:①循环评估模型,旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈,以用来周而复始地估计培训的需要;②全面性任务分析模型,是指通过对组织及其成员进行全面、系统的调查,以确定理想状况与现有状况之间的差距,从而进一步决定是否需要培训和培训内容的一种方法;③绩效差距分析模型,包括发现问题、预先分析、需求分析;④前瞻性培训需求分析模型,对知识型员工的前瞻性培训非常必要。
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