对公司员工管理太严格了，老板不太满意，怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

管理在于法治，而不是人治；按照你所说的，应该是人治大于法治。公司内部的法治，就是要有流程、制度。做到用流程管事，用制度管人，制度面前人人平等，再通过自己的努力给老板一定的结果，这样就皆大欢喜了。

Answer 2

老板只看结果，不看过程，对于不按照流程办事，不遵守规章制度的，严惩不贷，如此以来，结果是自然的本回答被提问者采纳

Answer 3

从老板的角度来说，他在意的不是你管理的过程，而是你管理的结果。估计应该是你采取了过于严格的管理措施，但并未收到老板想要的成效。所以，应该怎么办，相信你会找到合适的解决措施。