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企业自离不发工资怎么办
自离没
有
工资怎么办
答:
自离没有工资的解决办法如下:
1、协商解决,与公司友好协商
。2、
劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉
,先要到当地的劳动部门举报,再拿出用人单位侵犯的相关证据,写成投诉文书递交劳动部门。受理范围,凡属本区管辖的企业、事业单位或其他用人单位发生违反劳动保障法律法规的行为均属举报投诉受理范围。3、可以...
自离公司不给发工资怎么办
答:
法律分析:自离公司不发工资,
可以通过以下方法维权:与公司协商
;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;其他。但自离属于违法解除劳动合同,造成公司损失的,应当承担赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争...
自离不发工资怎么办
答:
自动离职单位不支付工资,处理办法如下:
1、可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据劳动保障监察条例进行监督检查,并责令纠正
;2、如果还不行可以直接到劳动行政部门申请
劳动仲裁
,维护的合法权益。公司存在的违法情况如下:1、公司没有交社保,可以要求补缴社保的;2、公司一直没有签合同,也是违...
自离
拿不到
工资怎么办
答:
自离拿不到工资的,可以采取以下方式进行维权:
1、可以向当地的劳动行政部门说明情况,查证属实后,劳动行政部门会责令用人单位一次性付清剩余的工资
,用人单位逾期未支付的,还会责令用人单位加付赔偿金;2、还可以向当地的
劳动仲裁
委员会申请仲裁,由仲裁委员会依法作出裁决;3、劳动者对裁决不服的,还可以...
自离工资没
有按时
发怎么办
答:
自离没发工资的,
劳动者可以先与用人单位进行协商,协商不成的,向调解组织申请调解,或是向劳动行政部门投诉
;解决不了的,职工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,有欠条的也可以向法院申请支付令。老板不发工资起诉流程具体如下:
(1)写好起诉状
;当事人的基本情况要准确、具体;(2)携带证据和起诉...
自离
老板
不发工资怎么办
答:
法律分析:自动用人单位应当结清
工资
,但劳动者应当赔偿损失,用人单位不结算工资可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。赔偿损失与结清工资是不同是不同的法律关系,二者应当分别计算,合并结算。用人单位不进行工资结算的,劳动者可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。法律依据:《中华人民共和国...
工厂
自离不发工资怎么办
答:
法律分析:用人单位无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金;劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
。法律依据:《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有...
自离工资不发怎么办
答:
法律分析:
自离公司不发工资
属于拖欠工资的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给与赔偿。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付...
自离公司不发工资如何处理
答:
法律分析:自离公司不发工资员工可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给与赔偿。
也可以直接申请劳动仲裁
。《劳动法》规定,单位不得无故克扣员工工资,工资应当按时发给员工。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付...
自离
拿不到
工资怎么办
答:
法律分析:如劳动者辞职后,用人单位拒绝支付工资的,
劳动者可以先请第三方出面调解
,如调解补偿或对方不愿调解的,劳动者可以
向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
,维护自己的合法劳动权益。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,...
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