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公司普涨工资没有给孕妇涨
怀孕
生娃对女性升职
加薪有
哪些影响?
答:
而一旦女性
怀孕了
,那距离产假就不远了,按照规定,一般产假都会有半年左右,而且产假期间相关的
工资
待遇、社保之类的也不能停。但是对于
公司
来说,这就不是什么好事了,好不容易招到了员工,结果没多久员工去休产假了,活没干多少,该给的钱却还要接着给,公司也是感觉亏大了。因此,很多公司在招聘时...
怀孕期间
,
公司
调整了薪资提成,合理吗?只能接受吗?
答:
依据《中华人民共和国劳动法》有关规定,当单位选择与用人单位
未
按劳动合同约定,或许未及时支付劳动合同约定的工资时,可以要求经济补偿金。"任何单位不得因结婚、
怀孕
、生育等情况降低女职工的工资,不得单方解除女职工的(劳动)合同或服务协议。"单位
涨工资
时,女职工按规定享受的产假、产假、哺乳假,...
按照劳动法
企业
不给职工
涨工资
怎么办
答:
首先可以和
企业
协商解决,如果协商解决不了就可以起诉,这是公民的正当权利。民事纠纷可以协商或调解,也可以直接起诉或申请仲裁。不管是在公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间,只要是发生财产纠纷或人身关系纠纷的,都可以向法院起诉,通过法院诉讼的方式来解决纠纷。法律分析可以起诉,因为法院...
产假结束回来上班,
公司
以我休假为理由不给
涨工资
合理吗
答:
1、
公司
这样做不违法。2、存在歧视,但是并不违法相关法律。3、建议你和公司沟通一下,看能不能适当的涨薪。4、踏实工作,证明自己,然后公司会根据你的能力和表现自动涨薪。5、祝你好运!
教育局规定给老师
涨工资
,
怀孕
会影响吗?
答:
教育局规定给老师
涨工资
,怀孕不会影响,教育局规定教师有女职工劳动保护法女职工在
怀孕期间
,休产假期间和哺乳期间,用人单位是不能随意降低基本工资的。所以教育局规定给老师涨工资,怀孕不会影响。
公司
员工都
涨工资
,就唯独我自己
没有涨
,领导是什么意思?
答:
这个情况有很多可能性,下面列出几种可能的情况:你的表现不够出色,领导认为你没有达到
涨工资
的标准,因此
没有给
你涨薪。你刚刚加入
公司
,领导可能需要时间来评估你的表现和能力,因此暂时没有给你涨薪。领导可能没有及时给你通知,或者出现了一些技术上的问题,导致你没有涨薪,需要与领导或HR进行沟通...
...增加工资怎么投诉,关于今年调整
工资上涨工资没有
落?
答:
直接到当地的人社局劳动仲裁中心去提请仲裁就行了。
都
涨工资
了,就我
没涨
,领导
没给
解释,怎么办呢?
答:
是不是你哪里工作做的非常的让领导不满意?或者你得罪了领导。如果是这样的话。你肯定私下里跟领导沟通。一家门。问问领导。为什么
没有给
你
涨工资
?最起码让你心里有个数。长不长不要紧?最起码知道问题错在哪。你跟领导说我可以再争取下一次涨工资的时候,有我。如果你这样放低姿态跟领导去说。也许...
主管请产假了,自己干着她的
工资
,但是待遇
没有
变化怎么办?
答:
第二,正确看待吃小亏占大划算。在
公司
里,一个人临时性代替另一位朋友担负一部分劳动量,正常情况下不给涨薪。题主觉得自身的劳动量提升了,却
没有
获得钱财上的益处,因此 ,有点儿埋怨。聪慧的领导干部都不容易让你涨薪的,可是你安心,聪慧的领导干部会找一个机遇让你别的的赔偿,要不以其他为...
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