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劳动法二十六条第一款第一项
入职后未签订
劳动
合同 现在可以直接走人吗
视频时间 01:11
拿到伤残鉴定后去辞职'单位不与理睬怎么办
答:
(三)用人单位依照本
法第
四十条规定解除
劳动
合同的;(四)用人单位依照本法第四十一
条第一款
规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条
第一项
规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止...
因本人在酒店工作老板经理工资不给不让人走不给人辞职我该怎么办_百...
答:
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,
劳动
者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本
法第二十六条第一款
规定的情形致使劳动...
老板变相胁迫员工辞职是否能得到补偿
答:
(三)用人单位依照本
法第
四十条规定解除
劳动
合同的;(四)用人单位依照本法第四十一
条第一款
规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条
第一项
规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止...
没有签
劳动
合同,提前15天打了辞职报告,老板不放人,怎么办???_百度知...
答:
(三)用人单位依照本
法第
四十条规定解除
劳动
合同的;(四)用人单位依照本法第四十一
条第一款
规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条
第一项
规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项...
劳动法
旷工是连续3天算自离还是一个月3天就算自离
答:
休息日和法定假日不上班,对此,
劳动
部办公厅《关于计算连续旷工时间问题的复函》(劳社厅函〔1998〕5号)曾明确规定,在计算具体天数时,应扣除休息日和法定休假日。 扩展资料: 企业职工奖惩条例内容: 总则
第一
条 根据《中华人民共和国宪法》的有关规定,为增强企业职工的国家主人翁责任感,鼓励其积极性和创造性,维护...
工伤后工作岗位调动,另外我是想原来的工作岗位,公司不同意,我该怎么办...
答:
(三)用人单位依照本
法第
四十条规定解除
劳动
合同的;(四)用人单位依照本法第四十一
条第一款
规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条
第一项
规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项...
公司超时加班,我受了想辞职。不让辞怎么办法。
答:
(三)用人单位依照本
法第
四十条规定解除
劳动
合同的;(四)用人单位依照本法第四十一
条第一款
规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条
第一项
规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止...
劳动法
的高手帮忙
答:
主要法律依据:《
劳动合同法
》:第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十七条 经济...
辞职单交上去领导不批怎么办
答:
(三)用人单位依照本
法第
四十条规定解除
劳动
合同的;(四)用人单位依照本法第四十一
条第一款
规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条
第一项
规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止...
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