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抑郁症的请假的医疗期
如果是公务员
抑郁症
病假怎么处理?
答:
按规章制度处理。三甲以上医院开具病历证明,医生诊断签字确认休息天数。全年累计不超三个月病假。如果当事人身体状况不允许,单位有权利解除劳动合同或者进行劝退。
抑郁症的
法定
医疗期
怎么算
答:
抑郁症要分情况,有的抑郁症符合难以冶愈的特殊疾病之一的精神疾病,要给予24个月
的医疗期
,有的则不一定符合标准。按劳动者的工龄,给予一般的医疗期即可。但是有些
抑郁症的
病况不像其他疾病那么明显,如果要判断严重性,应该进行劳动能力的鉴定,有权威的定性才好依法给予待遇和作相关处理。
抑郁症
可以病休吗
答:
2、临床可见心境低落与其处境不相称,情绪的消沉可以从闷闷不乐到悲痛欲绝,自卑抑郁,甚至悲观厌世,可有自杀企图或行为;甚至发生木僵;部分病例有明显的焦虑和运动性激越;严重者可出现幻觉、妄想等精神病性症状。3、
抑郁症
一般都会影响工作的,因此时可以
请假的
。病休是我国对于员工病假薪资有
医疗期
的...
抑郁症
能够请长期病假吗?
答:
有医院证明,可以休病假。
医疗期
根据劳动者工作时间有所不同,可以查一下《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》。《关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》规定,职工因病或非因工负伤连续休假在六个月内的称为“短期病假”,超过六个月的称为“长期病假”。职工因病或非因...
教师患
抑郁症
能长期休假吗
答:
教师患
抑郁症
辞职是可以请病假的。根据工作年限享受最长不超过24个月
的医疗期
,医疗期内,单位应该支付病假工资,正常缴纳社会保险、公积金。医疗期满的,单位可以提出解除双方的聘用或劳动合同,但是需要支付经济补偿。经济补偿金的计算标准为每工作1年支付1个月工资,满6个月的算1个月工资,不满6个月的...
公务员
抑郁症请假
一年
答:
机关工作人员长期请
抑郁症
病假,合法
的医疗期
内,用人单位应予以准许,超过医疗期仍不能上班的,用人单位可以提出解除合同的。法律依据:《公务员法》第八十三条 公务员有下列情形之一的,予以辞退:(一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;(二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的;(三)因所在...
抑郁症
规定
医疗期限
可以短期多次吗
答:
抑郁症规定
的医疗期
限可以短期多次延长。抑郁症是一种精神障碍,常常需要长期的治疗和恢复。根据《疾病分类与代码》(ICD-10)的诊断原则,抑郁症需要根据病情的严重程度和治疗效果进行合理的医疗期限安排。通常情况下,
抑郁症的
医疗期限可以设置为短期或长期,具体根据医生的诊疗意见而定。同时,如果病情需要...
抑郁症
能办理病退吗?抑郁症能请长期病假吗?
答:
抑郁症可以病退。抑郁症可以病退原因有以下:1.有就是要看
抑郁症的
程度了。程度很轻,不至于影响工作的,当然不会办理,除非是那种严重到无法完成其社会角色的,才会办理啦。轻的顶多给段时间的病假。2.在用药物没有控制的情况下是可以办理的。抑郁症能请长期病假吗 有医院证明,可以休病假。
医疗期
...
工龄21年签无固定期限合同现患
抑郁症医疗期
答:
劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》劳部发(1994)479号规定,21年工龄
的医疗期
为24个月;劳动部《关于贯彻〈企业职工患病或非因工负伤医疗期规定〉的通知》劳部发(1995)236号规定“对某些特殊疾病(如癌症、精神病、瘫痪等)的职工在24个月内尚不能痊愈的,经企业和劳动主管部门批准,...
在国企,中度
抑郁症
可以申请长假吗? 休假
答:
我R 这么多得
抑郁症的
啊 。 请不
请假
要也休息啊。 为工作工资不要命了吗?这得你去找你的 主要负责人说明啊。国企可以申请长假的 但是你得去找你的主治医生开个住院证明。我想这并不难吧。说句题外话。 根据我以往的经验 你还得搞好主要领导和主治医生的关系。那么你行事就方便了。
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