我将应聘经理或者主管两个职位的其中一个,而且希望非常大.所以想请有经验的，来给我分析下:
1.主管和经理谁大?他们各自的职责,或者说他们之间的区别.
2.对于一个耗无经验的主管和经理来说，刚起步他们应该做些什么.
3.谁更有"钱"途!谁更有广阔的发展空间?
4.我该怎么选择好呢?
5.你的建议,或者包括的意见.
请有经验，的有识之士帮忙分析，解答.(当过的人更好)小弟不胜感激.即将开始的工作中，希望有你的帮助，而走得更加顺利，谢谢，高分奉上!
注:切忌套话，空话,事实说话,恰当得体者--采纳.
“主管”主持管理，一般对内，要求相对内敛，能协调各方关系。如：办公室主管、客房主管、管家，管部门日常。职责可能也类似总理、国务卿。
“经理”经营经营，与业务挂钩，要有魄力和能力。如：项目经理，公司总经理。职责可能类似总统、主席。
其他参考：
董事，主席级别Chairman（3个级别-高级主席，主席，副主席），CEO需要向董事局汇报
总裁，会长President(4个级别-高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，向CEO汇报
总经理General Manager-GM（2个级别-总经理，副总经理（台资有些叫协理））
总监 Director(相当于项目经理 Project Manager,国内有些公司的项目经理只能算项目跟单员，电影的导演也是Director,由此可以知道一个项目经理的能耐)
经理Manager(3个级别-高级经理，经理，副经理)
主任，主管Supervisor（3个级别-高级主任，主任，副主任）
组长，拉长Line Leader(2个级别-组长，副组长)
普通员工 Worker(可以封2-3个级别)