紧急~~~劳动合同签订时间的问题

Question

我们公司员工的劳动合同期限是从08年1月1号到08年12月31号。是今天也就是08年8月6号签的， 那合同上的签订时间是写08年1月1号，还是写08年8月6号呢？？谢谢！！！！！！！

Answer 1

无论是签哪天都可以。

但是，所产生的法律结果是不同的。

根据劳动合同法第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

所以，如果将合同签订日期写成08年8月6日，就应当向员工支付08年2月1日至08年8月6日的双倍工资。

Answer 2

劳动合同签订一般在实际用工之前或实际用工同时，最迟一般不得超过实际用工一个月期限，否则将从实际用工一个月至一年期限之间向劳动者支付双倍工资赔偿，在实际用工满一年未签订书面劳动合同的，视为双方已建立无固定期限劳动合同的法律关系。

Answer 3

签订时间是8月6日，但是合同期限是从8月1日开始的。

Answer 4

你的意思就是1月1号当时没签,8月6号补签,这样是不行,日期当然是写8月6号的,问一下你是员工还是公司代表!