第1个回答 2021-06-10
一是因为现如今就业压力大，返聘的话无疑就是占用了社会岗位，导致很多求职的人一岗难求；其次就是返聘者年纪已大，工作能力真的非常有限了，没有什么太大的意义。
第2个回答 2021-12-27
返聘的多是一线专业技术人员，具有一定的高级职称，拥有多个单位执业资格必须的各种证书，具有从事本单位技术工作必须的经验和声望。比如医院的主任医师们，研究部门的技术权威们。一旦新人拥有了这些资格，他们的价值就不复存在了。行政管理部门鲜有返聘的。
第3个回答 2021-12-26
其实到年龄退休的老同志没的几个要接受单位的返聘的，我退休时单位一把手给我说，我业务好，原则牲强，工作又负责，要求我留下来再干两年，待遇和以前一样，我说谢谢领导的信任，夸奖，我干了几十年想息息了！
第4个回答 2021-09-08
一些从学校出来找不到工作，一些拿着高退休金，还要领着返聘工资。这合理吗？觉得自己还能干。那就不要退休继续干呀。这不是薅社会主义羊毛吗？不公平
第5个回答 2021-12-27
有的反聘只为领钱不是想去干事，好多年轻人还没岗位呢！
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