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工伤解约后去上班是骗保吗
工伤
等级鉴定结束后辞职,没有拿到赔偿又回来
上班属于骗保吗
?
答:
“
算骗保
。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位;五级至十级伤残的,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金的前提是经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系。”
放弃
工伤
走医保
算骗保吗
答:
属于诈骗医疗保险基金的违法犯罪行为,存在构成诈骗罪的可能性
。诈骗,是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取款额较大的公私财物的行为。明明是工伤,为了报销农保说是自己摔伤的,是典型的诈骗行为,除应追回报销的款项外,除骗取额度2——5倍罚款;构成犯罪的,追究刑事责任。进行保险...
工伤
伤残拿到各种补助金后能回原单位
工作吗
,
算骗保吗
?
答:
工伤
伤残拿到各种补助金后,当然是可以回云单位进行
工作
的,因为这些工伤的伤残补助是工伤进行补偿的。所以当然是应该所拿到的。就算拿到这种补偿金,还是可以回原单位进行工作的。这种行为不算
是骗保
的。
...离开单位,拿到社保,厂里两方钱,他这
算骗保
?
答:
不算骗保
。符合规定确实是工伤,又经社保机构正规程序鉴定劳动级别,按照法律规定获得相应工伤赔付是劳动者的合法权利,因工伤认定和评级均由主管的社会保障机构处理,法定流程的一般不存在骗保问题。
社保局申请
了
一次性伤残医疗补助金后在厂里
上班属于骗保
行为吗?
答:
社保局申请了一次性伤残医疗补助金后在厂里上班不属于骗保行为
。领取伤残补助金不意味着就没工作能力,只要伤残证明是正当取得,就不存在骗保
工伤
发生后单位才交社保,而且工伤赔偿也没拿到,是否构成
骗保
?
答:
工伤
发生后单位才交社保,而且工伤赔偿也没拿到,是否构成
骗保
? 展开 我来答 分享 微信扫一扫 新浪微博 QQ空间 举报 浏览83 次 可选中1个或多个下面的关键词,搜索相关资料。也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。 工伤 社保 工伤赔偿 骗保 搜索资料 本地图片 图片链接 提交回答 匿名 回答自动保存中为...
工伤骗保
如何定罪
答:
其实对于日常
工作
中受到工伤的话也是正常现象,因为在一些有危险行业中受伤的话也是属于正常的,所以有一些不法分子的话就喜欢装成受到
工伤然后去骗取保险
公司的钱财。那么,
工伤骗保
如何定罪?下面就跟着一起来了解一下吧。一、工伤骗保如何定罪 1、根据《中华人民共和国社会保险法》第八十八条规定,以欺...
工伤
什么情况下叫
骗保
答:
属于工伤骗保
的情形有:1、通过出具伪造、虚假疾病诊断证明、检查(化验)报告、病历、处方、医疗费票据等方式,骗取或协助他人骗取工伤保险基金;2、通过虚假住院、挂床住院、诱导住院、过度检查、过度治疗、过度用药、无指征检查(治疗)、虚假诊断等方式骗取工伤保险基金;3、通过超范围开展康复治疗活动、...
因为
工伤
拿
了
赔偿,后来说
是骗保
怎么办
答:
只有原单位同意,可以回原单位
工作
。大部分或者部分丧失劳动能力的工伤职工,与原单位解除或者终止了劳动关系,领取了所有工伤保险待遇,工伤保险关系也随之终止。只要原单位同意,可以再订立劳动合同,建立劳动关系。但工伤职工即使与原单位再建立劳动关系,本次
工伤不
再享有工伤方面的待遇。如需咨询法律问题,...
...工人辞职在别的公司做出
了工伤
!我们公司理赔
算骗保吗
答:
算啊,保险公司知道的话,可拒绝理赔,已赔付的话,有权要求申请人退回,拒不退回有被起诉风险
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