你好，十级工伤辞职以后大约能拿多少钱啊，我在上海上班

Question

如题所述

Answer 1

1.医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
2.工伤赔偿：
（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，10级工伤为7个月本人工资。
（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金（3个月的上年度全市职工月平均工资，2012年上海市职工月平均工资为4692元）和一次性伤残就业补助金（3个月的上年度全市职工月平均工资，2012年上海市职工月平均工资为4692元）。总额大约5万元左右吧！
3.有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！追问

谢谢，主要就是医疗补助金叫自己去社保局要，厂里不管

追答

你带着工伤认定决定书、身份证、劳动能力鉴定结论和单位出具的解除合同证明自己去社保局办理就行，手续不会太繁琐，当然各地在具体操作上可能会存在差异，建议在办理前拨打12333先咨询一下。

追问

那有没有用人单位把医疗补助金也付掉的啊

追答

只要单位给你缴纳工伤保险了，这个就是社保局承担！

只要单位给你缴纳工伤保险了，这个就是社保局承担！

Answer 2

辞职后可以获得一次性就业补助金（公司支付）以及一次性医疗补助金（社保支付），总计大概28000左右追问

都是用人单位支付吗，？？就是说找用人单位就行吗？？

追答

如果公司没有缴纳保险，那么都是单位支付，如果是交了保险的，那么只有一次性就业补助金由公司支付