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其他人涨工资就我没涨
同部门同事涨了
工资
,我却没有,该怎么办?
答:
同事涨工资,自己
没涨工资
,第一你可以找领导咨询,涨工资和没涨工资的理由是什么,第二,应该反省自己平时工作的能力、态度。1、明确出自己的目的 和领导谈涨工资的时候,一定不要用模棱两可的语气和态度,废话说了一大堆,可最后老板却不知道你是来谈涨工资的,或者说老板装傻充愣表示不知道自己的意...
公司员工都
涨工资
,就唯独我自己没有涨,领导是什么意思?
答:
这个情况有很多可能性,
下面列出几种可能的情况:你的表现不够出色,领导认为你没有达到涨工资的标准,因此没有给你涨薪
。
你刚刚加入公司
,领导可能需要时间来评估你的表现和能力,因此暂时没有给你涨薪。领导可能没有及时给你通知,或者出现了一些技术上的问题,导致你没有涨薪,需要与领导或HR进行沟通...
公司员工都
涨工资
,就唯独我自己没有涨,领导是什么意思
答:
说明领导对你的工作或者工作态度不满,这是对你的警告
。反思自己在那些方面做得不好,然后做出改进,并且要让领导知道。或者开诚公布地和他谈一谈,请他告诉自己的不足之处,好努力改正。
同事都在
涨工资
,为什么我工资还是原来的数字?
答:
如果是这样子话那你就要自己想想你是怎样做的
别人
都已经涨工资了为什么就只有你自己
没涨工资
。人人都是平等只要你认真付出了努力领导不可能看不见你的工作态度,工作态度决定一切什么都是皆有可能。不可能你会差别人那么多,你自己好好想想你是怎么样做事的。
和我一起进公司的人都涨薪了,
就我没涨
,我该怎么办呢?
答:
所以我个人觉得应该调整好自己的心态,因为在职场中并不是所有的人都会同时涨薪,因为领导需要员工的工作能力,以及员工在工作中的表现进行结合,通过这种方式总结出工作能力比较优秀的员工进行涨薪。让自己拥有好好工作的状态。其次就是在这种情况下,一定让自己拥有好好工作的状态。因为只有通过好好工作的...
同一个公司,朋友一直在陆续
涨工资
,
就我
的工资壹只不变,心里觉得很膈应...
答:
工作能力突出的话,领导会考虑
涨工资
,而且你觉得你工作做得还不错的话也可以主动跟领导提出涨工资,还有就是和领导相处的怎么样,说实话我也很看不起那种拍马屁的人,但是我公司还真的有一个女生是这样,领取还特别喜欢她,天知道她在背后怎么说领导坏话!
领导给
其他人涨
的工资 ,没有给我
涨工资
什么原因?
答:
个人认为,你应该要感到危机了!应该有这些原因:1、你的工作能力可能遭遇了怀疑,准备对你进行调整了;2、你目前的收入,在公司认为,已超出了目前你所展现的能力;3、也有可能领导对你产生了某种偏见;……
最近部门的人都
涨工资
了,
就我没
有,差四分之一的钱,我比他们来得晚一年...
答:
首先,你认真分析你能
不
能胜任你现在的工作,注意要客观。如果没问题,你就接着往下想。然后再看,弄清他们
涨工资
的原因,是不是按照公司规定多长时间可以涨工资的规定执行的,如果没有规定,你可以向领导提,如果有规定而你没达到期限,那就再等等吧,与公平无关。当然,如果你做得很好,也可以根据你...
5.为什么
别人涨工资
你
不涨
?
答:
(3)办公椅后面经常有人走来走去。这样会使你工作
不
专心,
涨工资
的事情自然也会落空了。你可以在办公桌上摆放一个可爱的风水吉祥物乐呵呵的弥勒佛,这样可能就会使你心平气和,不易受外界影响,工作起来事半功倍,
加薪
在望。(4)办公桌上摆放太多尖锐锋利的东西或带刺的植物。这样可能会使人性格暴躁...
同事
涨工资
自己没有涨工资
答:
同事
涨工资
了而你自己没有涨工资,说明了什么呢,说明了,你工作做得没有同事好。还有就是跟老大没有搞好关系。
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全公司涨工资就我不涨
为什么别人涨工资了我不涨
大家都涨工资唯独你没涨
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领导说涨工资最后没有涨
别人都加工资就我没加
公司涨工资唯独给我涨得少
涨工资比别人少说明什么