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工伤九级伤残单位赔多少社保赔多少
工伤九级伤残单位赔多少社保赔多少
答:
法律分析:九级伤残赔偿标准:生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;一次性伤残补助金为9个月的本人工资
;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。九级伤残为9个月的本人工资。医疗费计算公式医疗费赔偿金疗金额+...
9级工伤社保
中心
赔多少
答:
领取伤残津贴的标准为当地月最低工资的100%
。由此可以得知,9级工伤认定的社保中心给予的经济补偿具体数额,要根据当地月最低工资标准和伤残等级来决定。不同地区和伤残等级的补偿标准不同。9级工伤认定后可以享受哪些福利?9级工伤认定后,申请人可以享受社会保障福利,包括一定程度的经济补偿、医疗补贴、康...
9级伤残社保
局
赔偿多少
钱
答:
法律主观:根据本律师多年的办案经验及专业,现就你的问题回复如下:一、九级工伤可获得以下赔偿:(1)
一次性伤残补助金
为受伤前9个本人工资(社保支付,差额由用人单位支付);(2) 一次性工伤医疗补助金 2个月本人工资(职工本人提出与用人单位解除或 终止劳动关系 时支付,由社保支付,差额由用人...
伤残
鉴定9级工伤
可以
赔偿多少
答:
伤残鉴定9级工伤赔偿标准如下:
1、一次性伤残补助金:九级伤残为9个月的本人工资;2、一次性工伤医疗补助金:九级伤残为2个月的本人工资
;3、一次性伤残就业补助金:九级伤残为8个月的本人工资;4、医疗费:按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付;5、伙食补助费:由统筹地...
工伤九级社保
陪
多少
钱
答:
九级伤残赔偿标准1.一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×8个月=20408元.2.劳动合同期满终止
,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元=20408元,一次性工伤医疗补助金2个月×2551元=5102元.一次性伤残补助金20408元+一次性伤残就业补助金...
工伤九级伤残社保
能
赔多少
钱
答:
工伤九级伤残可以领取社保支付的
一次性伤残补助金
为9个月的本人工资。工资按平均工资计算。平均工资是按照员工工伤保险缴纳工资进行计算。在与企业 解除劳动关系 时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。 一次性医疗补助金 。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。以为例,9级伤残...
九级工伤
,月工资五千元以上,请问
赔偿多少
.该怎么计算?
答:
9级工伤
,月工资5000元以上,
要赔偿多少
是非常简单的。比如说你的工资是5000元,那么就是一次性的伤残补助金,为几个月的本人工资也就是:9*5000=45000元。如果是5000以上的话,就像这样直接计算就可以了。一、 工伤的等级标准赔偿在用人
单位
上班,如果有工伤的话是有
赔付
标准的。通常情况下工伤等级会...
九级工伤社保
局
赔多少
答:
法律主观:一、工伤九级单位需赔多少钱1、
一次性伤残补助金
:7月×本人月工资2、工伤就业补助金:(本省社平工资)×2月3、医疗补助金:(本省社平工资)×2月4、停工留薪期工资:治疗时间×本人月工资5、住院期间护理费:治疗天数×120元(按当地劳动部门标准)6、住院期间伙食补助费:治疗天数×30元(...
工伤九级社保
局
赔偿
款有
多少
答:
具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第三十八条 因
工伤
发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置
伤残
辅助器具所需费用;(五)生活不能...
工伤九级伤残社保
和公司各
赔多少
钱?
答:
一般于60日内作出认定。 总之,工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付
一次性伤残补助金
9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性...
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