员工辞职领导不批怎么办?

Question

辞职领导不批怎么办?

Answer 1

建议先跟领导好好沟通，毕竟强扭的瓜不甜。另外你正常的提交离职报告，如果领导不批，一个月之后你就正常离职。当然如果你不在乎公司人怎么看，那你就不好上班，来逼迫领导同意

Answer 2

员工要辞职领导一般不会不批准，除非是领导觉得员工是个人才想要挽留。如果是这种情况肯定会给予升职加薪承诺，这样的话还是可以考虑留下。
当员工确定要离开现在的工作岗位，那么就态度坚决的告诉领导，他知道你不会留下之后也就会放人了。员工辞职领导不批怎么办？

Answer 3

如果你辞职的时候，员工就是辞职领导不批的话，那我们就和领导再说说，自己想辞职，或者说大学事情就不符合自己的一些的心里的想法，这样的话就行了，如果领导还是不行，找工商局，让工商局过来处理，工商那个劳动局会出老女人专注于事情呢

Answer 4

劳动法规定员工辞职申请递交期限为一个月，到期不批可找领导协商，问清楚不批原因，可能是领导欣赏或要重用你不批，如果你坚持辞职，申请报告一个月期满可自行离职。本回答被网友采纳

Answer 5

员工辞职领导不批。可以再次申请辞职。如在不批的话可以到劳动仲裁。去申诉。