劳动法规定企业应替员工购买的五险一金具体指哪些?

如题所述

五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
其中养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
如果企业未依法为员工购买五险一金,可分别向当地社会保障局和住房公积金中心举报投诉.
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第1个回答  2019-08-02
养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金应从参加工作之日起为职工缴纳社会保险。