00问答网
所有问题
当前搜索:
解除劳动合同与终止劳动合同
劳动合同解除和终止合同
有什么区别呢
答:
1.定义不同:
劳动合同解除
是指在劳动合同有效期内,因某种原因提前
终止合同
,而
劳动合同终止
是指合同到期或者出现法律规定的情况导致合同法律效力终止。2.情形不同:劳动合同解除的情形包括双方协商一致解除、用人单位或劳动者单方解除等;而劳动合同终止的情形包括合同到期、劳动者退休、死亡等情况。3.程序不...
劳动合同
的
解除和终止
答:
法律分析:一、劳动合同的解除:1、劳动合同的合意解除2、经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除3、劳动者提前通知解除4、劳动者
解除劳动合同
,应当提前三十日以书面形式通知用人单位5、劳动者随时通知解除有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。(一)在试用期内的;(二)用人...
解除劳动
关系
与终止劳动合同
的区别?
答:
解除劳动
关系是指用人单位和劳动者协商或依法解除劳动关系,而
终止劳动合同
是用人单位依法单方面终止劳动合同。解除劳动关系需要经过双方协商达成一致或者按照法律规定采取相关法律程序进行解除。比如,当劳动者因身体原因无法继续从事原有职业时,可以与用人单位协商解除劳动关系,属于双方协商解除;又例如,当劳动...
劳动合同
的
终止合同和解除合同
的区别
答:
法律分析:1、概念不同。
解除劳动合同
是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。
终止劳动合同
是指劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪、用人单位被依法宣告破产、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销...
解除和终止劳动合同
区别
答:
劳动合同没有到期一般是
解除劳动合同
;劳动合同到期一般是是
终止劳动合同
。区别二、提出解除或终止劳动合同的主体不同。劳动合同解除,可以由用人单位提出,也可以由劳动者提出;劳动合同终止是基于某种法定事实的出现,都会导致双方劳动关系的消灭。一般不涉及到用人单位与劳动者的意思表示。法律依据:《中华人民...
终止劳动合同和解除劳动合同
的区别
答:
法律分析:劳动合同
解除合同终止
的区别主要是:1、概念不同;2、效力不同;3、适用的条件不同;4、适用范围不同。合同终止只适用于继续性合同;而合同的解除原则上适用于所有合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以
解除劳动合同
:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的...
劳动合同终止
和
解除
一样吗
答:
法律分析:不一样。
劳动合同解除与终止
是否由当事人作出意思表示不同。劳动合同终止则是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭,或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭的情形。劳动合同终止主要是基于某种法定事实的出现,其一般不涉及到...
劳动合同解除
协议
和终止解除劳动合同
一样吗
答:
一般来讲,
劳动合同终止
的,用人单位无需支付劳动者经济补偿金,而
劳动合同解除
的,根据
解除合同
的原因不同,用人单位可能要支付劳动者经济补偿金。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条【劳动合同的终止】有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受...
终止劳动合同和解除劳动合同
的区别
答:
而劳动合同的解除,一般是指当事人双方提前
终止劳动合同
的情形,双方不再存在权利义务关系。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以
解除劳动合同
:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人...
解除劳动合同和终止劳动合同
区别
答:
解除劳动合同和终止劳动合同
区别如下:1、解除劳动合同是指当事人根据合同约定或者法律规定,达成协议,自愿终止合同关系的一种方式。一般情况下,解除劳动合同需要经过双方协商一致,并签订书面协议。如果一方单方面解除合同,需要承担相应的违约责任;2、终止劳动合同是指当事人因违反合同约定或者法律法规规定...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
最新劳动合同解除终止赔偿一览表
提前终止劳动合同怎么补偿
解除劳动合同因什么原因
劳动法终止劳动合同条款
劳动合同裁人规定
解除劳动合同第几条第几款
解除劳动合同法38条
劳动合同的撤销
劳动合同36条第一款